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如何做到上下属的互信互赖 Be A Trusted Person Prepared by: Solution2Win [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 2010-05-15
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香港培训杜老师的分享资料 ?C.C?h6F5B  
)QaJYC^+  
内容 qChS} Q  
如何做一名被上级信赖的人 i1vBg}WHN  
如何做一名被尊重的上司 D8h ?s  
工作中互动的基本秩序 NNutpA}s  
积极阳光的精神面貌 5#d"]7  
发挥团队精神 {_3ZKD(\  
如何做一名被上级信赖的人 nP'ab_>b  
清楚自己的定位与角色 @)VJ,Ql$Y  
把握上、下级的关系 ]S,I}NP  
- 公司的正常运转是通过上传下达、 ]9zc[_ !  
令行禁止共同维持的 n5S$Dl  
- 上下级要保持正常的领导与被领导 \R&`bAdk  
关系。 4OCz:t  
听取忠告 Ca+d ?IS  
- 听取忠告可增进彼此信赖。 6$SsdT|8B  
如何做一名被上级信赖的人 z2! NBOv  
不明之处应听从上级指示 &#.XLe\y  
- 在工作中如遇到不能处理、难以判断的事 }'kk}2ej`  
情,应主动向上级汇报听从指示。 Z i7(lG  
- 上级布置工作时,应采取谦虚的态度, ?xK9   
不与上级争辩,认真听讲。 :BMUc-[  
- 重述交办内容 .d8) *  
- 若有不明白之处,应再问清楚 'y cs{}'  
如何做一名被上级信赖的人 _}jj>+zA`  
上级交办事情时应拿笔记本记下内容 =h&DW5QC  
回答时要清晰、明了 n{Jvx >);  
处理事情时要正确、迅速 P; hjr;  
( 完成时间一般不超过三天为原则) &xH>U*c  
办公时要公私分明 X,O&X  
听取上级意见比自己的判断更为重要 Vize0fsD  
不擅自变更上级交办的事项 +t.T+` EG  
如何做一名被上级信赖的人 v.r$]O  
应争取主动 工作,并随时提出有建设性的建议给公司 。 ?{_dW=AQ1  
不能以忙来推托 \jq1F9,  
仔细且诚实完整填写 [ 任务跟踪表 ] -Rjn<bTIy  
如何做一名被尊重的上司 z RvYN  
上司的主要责任是 ; h]@Xucc  
- 高标的执行力 , 落实公司政策与规定 nkN]z ^j  
- 监督与辅导 B+zq!+ HJ  
- 带领团队完成公司交办任务 Duptles  
交办事情要清晰、明确 woR((K] #G  
下属不明白时,应不厌其烦的指导 , 说明 oH6(Lq'q  
如何做一名被尊重的上司 k qwS /s  
交办工作不能只说; [ 你去做。。。 ] , .fo.mC@a  
应该说明; ,Hy s9I  
1 。这个工作的目的 'kW`62AX  
2 。工作的内容 +qsdA#2  
3 。应该如何做 8l!S<RA  
4 。何时要完成 #"i}wS  
5 。遇到问题 , 随时来找我讨论 |C>Yd*E,C  
如何做一名被尊重的上司 6_zL#7E'  
在纠正员工时必须具体提出他错的地方 , 且指导他应该如何改正 1grrb&K  
管理时要对事不对人 rX;(48Y  
(但不可以得理不饶人) .V/TVz!b  
不可欺上瞒下 [>"qOFCr#:  
对部属应该有客观包容的心 vNE91  
评考绩时不能有个人的 [ 好 ] 与 [ 恶 ] ,秉持公正,公平与透明 Ih,~h[  
工作中互动的基本秩序 ZP%^.wxC  
建立良好工作互动秩序 , 有助于建立良好的人际关系 i9.5 2  
同事之间建立良好的人际关系,是正常、顺利工作的基本保证 3%<ia$  
不应背后议论他人 x( mY$l,il  
- 背后议论他人表明自身的人格低 |":^3  
下,是可耻的行为。 -pqShDar|  
工作中互动的基本秩序 -[ 要点 ] qx_+mCZ  
遵时守约 , 一个不遵时守约的人,往往不被他人所信任。 uY "88|  
尊重上级和同事 , 讲话时,应有分寸,不可过分随意。 #exE ~@fy-  
说话时不要一脉以指责对方的口气 D eXnE$XH  
不高谈阔论 b GwLfU  
不高声喧哗 00b )Bg  
公私分明 上班时严禁私人电话 @*%.V.  
不可将公共财物据为已有或带回家中使用 f0wQn09  
工作中互动的基本秩序 -[ 要点 ] Hk6Dwe[y  
加强沟通、交流 ; 工作要积极主动,同事之间要互通有无、相互配合。 ;Rwr5  
犯错误时,应主动承认,积极改正,不可回避责任,相互推诿。 MHxv@1)K|Y  
态度认真 , 过失往往是由于准备、思考不充分而引起的,如有难以把握的地方应对其再次确认检查。 [eWB vAiW  
积极阳光的精神面貌 s BRw#xyS  
新进员工要将过去良好的经验带进公司 , 但不可以过去 [ 如何如何 ] 表现出傲慢 ZB ~D_S  
对公司的政策与规定 永远保持正面思考 cHJ &a`;  
严格遵守公司的规定 2^ UFP+Yw  
发挥团队精神 6x[gg !;85  
公司事业的顺利发展,依靠 ; /1MO]u\  
- 每位员工的个人努力和奋斗 w, `x(!&  
- 集体力量  NsJUruN  
如何发扬团队精神 ; U8< GD|  
- 主动相互配合 +(|T\%$DT  
- 主动相互支援 n$b/@hp$z  
- 主动经验分享 =euoSH D}  
( 不要蔽帚自珍 , 在分享中求进步 ) dAAE2}e  
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